Wir haben einen guten Ruf am (Arbeits-)Markt und verfügen oft durch Mund-zu-Mund-Propaganda, aber auch durch unsere vielen offenen Stellen über eine Vielzahl an Bewerbern. Damit daraus auch Mitarbeiter werden, berücksichtigen wir – neben einer übertariflichen Bezahlung – auch persönliche Wünsche und Herausforderungen der Kandidaten im Vorfeld. Davon profitieren nicht nur wir, sondern auch unsere Kunden! Schnell und unkompliziert können Sie so mit uns Ihren Engpass sowohl im Anlernbereich als auch mit Fachpersonal (gewerblich, technisch und kaufmännisch) lösen, da wir möglichst passgenau auf die vakante Stelle den richtigen Kandidaten auswählen können.
Durch unsere passgenaue Bewerberauswahl wollen wir das Ausfallrisiko absolut minimieren und Ihnen dadurch zu mehr Planungssicherheit verhelfen. Außerdem haben Sie bei uns durch eine monatliche Rechnungsstellung und transparente Konditionen auch immer einen konkreten Überblick über Ihre Kosten.
front |work gehört mittlerweile zu den größten Personaldienstleistern in Reutlingen und wir sind stolz darauf, sämtlichen Herausforderungen gewachsen zu sein! Sie können sich in allen Belangen auf uns verlassen – auch die Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen sind für uns natürlich selbstverständlich und geben Ihnen absolute Sicherheit, beispielsweise in punkto Subsidiärhaftung.